标签：工伤待遇
单位组织旅游致残 旅行社虽赔付仍能享受工伤待遇
【导读】:○ 读者王美美问：我是一家公司员工。三个月前，公司作为季度福利，组织员工外出旅游，并交由一家旅行社具体承办。我在玩漂流中不慎落入水中，并多次与岩石发生碰撞，导致全身多处受伤，虽花去5万余元医疗费用，却仍落下八级伤残。事后，我曾要求享受工伤待遇，但被工...
内退职工再就业受伤 用工单位付工伤待遇
张某系山东省蒙阴县某企业内退职工，原企业为其发放内退工资，并缴纳社会保险费。李某在内退期间于2010年2月进入蒙阴县某公司工作，双方签订了为期5年的劳动合同。2013年6月13日，张某在公司车间工作时受伤。在1个月内，公司未为其申报工伤。12月3日，张某向当地...
同个单位多次工伤后如何赔偿其工伤待遇
【案例】 刘某系A公司职工，于2012年1月进入该公司工作。2012年4月23日，刘某在公司工作时，在工作地点因工作原因跑急了将右脚扭伤，被认定为工伤，经鉴定为9级伤残。2013年1月20日，刘某工作时又被机器将右手弄伤，被认定为工伤，经鉴定为...
用人单位不按规定期限申报工伤应承担已发生费用
石某2009年3月进入蒙阴县某公司工作。自2009年4月起，该公司为其办理了工伤保险。 2013年8月21日，石某在工作时被机器挤伤右胳膊，立即被送往医院住院治疗43天，花费医疗费3万余元。由于公司认为已为石某参加了工伤保险，申报工伤的事应由石某个人办理，所以...
单位欠缴社保费 自担职工工伤待遇
单位因经营困难欠缴社会保险费，工伤职工应享受的工伤保险待遇如何落实呢？近日，法院判决：由单位限期支付。王某系济南某医药经营有限公司职工。2002年11月26日，王某被山东省劳动卫生职业病防治研究所诊断为职业性慢性轻度磷中毒。2002年12月24日，王某被认定为...
用人单位不按规定期限申报工伤 应承担已发生费用
石某2009年3月进入蒙阴县某公司工作。自2009年4月起，该公司为其办理了工伤保险。 2013年8月21日，石某在工作时被机器挤伤右胳膊，立即被送往医院住院治疗43天，花费医疗费3万余元。由于公司认为已为石某参加了工伤保险，申报工伤的事应由石某个人办理，所以...
享受工伤待遇后还能享受经济补偿
职工享受工伤待遇后，还能否再要求单位支付终止劳动合同的经济补偿呢？ 王某原系济南某公司职工。2011年4月14日，该公司与王某签订了期限自2010年12月17日至2011年12月20日的劳动合同。劳动合同到期后，双方未续签劳动合同。王某在该公司工作...
工伤职工提出终止合同 单位应支付工伤待遇
孙某于2008年3月进入蒙阴县某公司工作，双方签订了为期５年的劳动合同，公司未为孙某参加工伤保险。 2011年3月18日，孙某在工作中受伤，被当地劳动保障部门认定为工伤，经鉴定为伤残１０级。2013年3月30日，劳动合同到期，孙某向公司提出不再续...
关于上海工伤待遇申请的问题解答
根据《上海市工伤保险实施办法》及《上海市人民政府关于外来从业人员参加本市工伤保险若干问题的通知》规定，上海用人单位必须及时给员工参保工伤保险，缴纳工伤保险费用。但是上海工伤职员如需享受工伤保险待遇必须满足相关条件及提供必备资料。 【上海工伤待遇...
项目完工后工伤待遇如何支付
某建筑公司承建了一个项目，在项目开工时，我丈夫经人介绍到项目工地打工，工作中我丈夫被物件砸伤。建筑公司一直拖着不申报工伤认定，等我们去申请工伤认定时，该建设项目已经完工。请问，如果我丈夫被认定为工伤，还能享受工伤待遇吗？怎么给呢？ 晏...
